La Provincia per i NEET: progetto 'TEEN' � Talento, Esplorazione, Evoluzione, Novit�

Pubblicata il 04/08/2026

Il progetto TEEN nasce per offrire nuove opportunità ai ragazzi tra i 15 e i 29 anni che al momento non studiano e non lavorano (i cosiddetti giovani NEET). L'iniziativa punta a ribaltare la prospettiva, guardando ai giovani non attraverso la loro condizione di inattività, ma come espressione di desideri, potenzialità e crescita.
L'intervento si sviluppa nella zona Est della provincia di Bergamo, coinvolgendo in particolare i territori di tre Ambiti: Seriate, Grumello del Monte e il Basso Sebino/Monte Bronzone.

Le fasi del progetto TEEN si articolano in due momenti principali, strutturati per trasformare la condizione di inattività dei giovani in un percorso di crescita, motivazione e scoperta.

• Fase 1: Intercettazione e Aggancio
  I giovani NEET e i minorenni in dispersione scolastica vengono individuati e agganciati nei loro contesti di vita quotidiana attraverso una campagna multicanale (social, podcast, passaparola) attraverso un accesso semplificato e "smart" (es. tramite QR code o WhatsApp).
  
• Fase 2: Riattivazione e Inserimento
  Il giovane diventa protagonista di un percorso flessibile e personalizzato di riattivazione e accompagnamento, coordinato da un case manager e da un'équipe multidisciplinare integrata. L'iter prevede azioni di orientamento, laboratori esperienziali, percorsi di riallineamento delle competenze, attività di volontariato, tirocini extracurriculari e inserimenti lavorativi. Grazie al raccordo tra i servizi sociali e i Centri per l'Impiego, i ragazzi accedono direttamente agli strumenti delle politiche attive del lavoro e a doti/misure regionali. Questo permette loro di usufruire di corsi di riqualificazione, tirocini extracurriculari protetti e opportunità di inserimento aziendale o di ripresa degli studi.

Il progetto è guidato dalla Cooperativa Sociale Il Piccolo Principe in qualità di ente capofila. Per la sua realizzazione è stato strutturato un partenariato solido e diversificato che unisce istituzioni pubbliche e realtà private del territorio:

• I tre Ambiti Territoriali Sociali coinvolti: Il Comune di Seriate (capofila del proprio Ambito), il Comune di Bolgare (capofila dell'Ambito di Grumello del Monte) e la Comunità Montana dei Laghi Bergamaschi (ente di riferimento per l'Ambito Monte Bronzone - Basso Sebino) insieme alla sua società in house CMAS srl.
• Enti istituzionali: La Provincia di Bergamo e l'Università degli Studi di Bergamo.
• Realtà del sociale, del lavoro e della formazione: La Cooperativa Sociale Il Cantiere, il Consorzio Mestieri Lombardia, l'Ente di Formazione Sacra Famiglia, l'Azienda Bergamasca Formazione (ABF) e il Comitato Territoriale C.S.I. di Bergamo.A questo nucleo di promotori si affianca una rete di sostegno ancora più ampia che include istituti scolastici (come l'IISS Majorana di Seriate e il Serafino Riva di Sarnico), la Scuola Edile di Bergamo, il Centro di Servizio per il Volontariato (CSV), Bergamo Sviluppo (Azienda Speciale della Camera di Commercio), l'ASST Bergamo Est, cooperative sociali, associazioni culturali e importanti realtà imprenditoriali locali.

In questo modello di intervento, i Centri per l'Impiego (CPI) del territorio, messi a disposizione dalla Provincia di Bergamo, svolgono un ruolo cruciale e strategico che si esprime in diverse fasi del progetto:

• Intercettazione e segnalazione dei giovani: I Centri per l'Impiego, grazie ai canali di contatto quotidiani con chi cerca lavoro, rappresentano un'antenna fondamentale per individuare e agganciare i giovani NEET e coloro che hanno abbandonato precocemente la scuola, indirizzandoli verso i percorsi del progetto.
• Raccordo con i Servizi Sociali e le Aziende: I CPI operano in sinergia permanente con i promotori del progetto e con i Comuni per rafforzare il ponte tra i servizi di tutela sociale, il mondo dell'educazione e il tessuto produttivo locale. Questo permette di creare percorsi fluidi e coerenti per i ragazzi.
• Attivazione delle Politiche Attive del Lavoro: Per i giovani che hanno superato i 16 anni, i Centri per l'Impiego supportano l'équipe del progetto nella formalizzazione amministrativa necessaria per l'inserimento lavorativo (come la sottoscrizione della DID - Dichiarazione di Immediata Disponibilità) e favoriscono l'attivazione di doti, incentivi e misure regionali specificamente dedicate alla riqualificazione professionale e all'occupazione.

Contatti
Per partecipare:

• compila il modulo

Per maggiori informazioni sul progetto:
Cristina Zanetti
Tel: +39 392 8301284
Email: [email protected]

Categorie Centri impiego | lavoro | NEET