Članice EFFAT in ETF pozivajo k takojšnjemu ukrepanju za odpravo zlorab in socialnega dampinga v sektorju dostave hrane

Članice EFFAT in ETF pozivajo k takojšnjemu ukrepanju za odpravo zlorab in socialnega dampinga v sektorju dostave hrane

December 19, 2025| V središču pozornosti, Novice in mediji, Sporočilo za javnost, Turizem

EFFAT in ETF Pridruženi sindikati, ki zastopajo dostavljavce hrane po vsej Evropi, so imeli koordinacijski sestanek, na katerem so razpravljali o zaskrbljujočem položaju dostavljavcev hrane.

Kljub temu, da je rok za prenos Direktiva o delu na platformah se bliža (december 2026), zlorabe in izkoriščanje ostajajo razširjene in soočamo se z dramatična tekma za dno glede plač in pravic delavcev v celotnem sektorju. Ta zapleten scenarij je v glavnem posledica nepreglednih poslovnih in zaposlitvenih praks, vključno z lažnim samozaposlovanjem, nezakonitim posredovanjem delovne sile ter izkoriščevalskimi pogodbami o sklepanju pogodb in oddajanju del podizvajalcem. Posledično se dostavljavci hrane soočajo z revščino v plačah, razširjeno negotovostjo zaposlitve, neevidentiranim delovnim časom ter znatnimi tveganji za zdravje in varnost. Dokazi kažejo, da nekaterim podjetjem za dostavo hrane uspeva zmanjšati stroške in se izogniti odgovornosti delodajalcev z dampingom kolektivnih pogajanj in izkoriščanjem pravnih vrzeli v nacionalni zakonodaji. V nekaterih primerih, tudi kjer teoretično obstajajo strogi zakoni, je izvrševanje še vedno šibko in podjetja raje plačujejo visoke globe, kot da bi upoštevala veljavne delovne standarde.

Razširjena zloraba ustvarja nelojalno konkurenco in neenako obravnavo, kar spodkopava nekaj podjetij, ki uporabljajo modele neposrednega zaposlovanja. Posledično so celo ti veljavni delovni standardi in kolektivne pogodbe prisiljeni sprejemati izkoriščevalske delovne prakse, da bi ostali konkurenčni.

Na primer, Just Eat Takeaway, eno redkih podjetij v sektorju, ki v glavnem neposredno zaposluje dostavljavce, se je pred kratkim odločilo za prehod na alternativne modele v nekaterih državah, pri čemer je v Avstriji uvedlo lažno samozaposlovanje, v Nemčiji pa zunanje izvajanje/podizvajanje zunanjim logističnim podjetjem. Ta sprememba ima drastične posledice za delavce, saj se mnogi soočajo z obupnimi plačami, praksami gangovskih mojstrov, negotovostjo zaposlitve in celo množičnimi odpuščanji. Takšno stanje ni več vzdržno in zahteva nujno ukrepanje.

Zato EFFAT in ETF skupaj s svojimi podružnicami:

• Izražamo polno solidarnost in podporo vsem dostavljavcem hrane in njihovim sindikatom ki so bili odpuščeni ali pa so se njihovi delovni pogoji poslabšali zaradi odločitev podjetij, da sprejmejo izkoriščevalske poslovne prakse, kot so lažno samozaposlovanje ali prakse sklepanja pogodb in oddajanja del podizvajalcem.
• Poziv institucijam EU in nacionalnim vladam nujno ukrepati za odpravo pravnih pomanjkljivosti z boljšo regulacijo sektorja, ponovno vzpostavitvijo enake obravnave in zagotavljanjem enakih konkurenčnih pogojev. Nujno je zagotoviti hiter in ustrezen prenos Direktive o platformnem delu iz leta 2024, katere cilj je boj proti lažnemu samozaposlovanju (člen 5) in vzpostavitev odgovornosti v primerih zlorabe podizvajalcev (člen 3).
• Poziv Evropski komisiji, naj nujno predlaga direktivo za omejitev oddajanja del podizvajalcem, in se spopasti s praksami podjetniških podjetnikov. Nujno je treba spodbujati neposredno zaposlovanje v sektorju, vključno s prepovedjo sklepanja pogodb o opravljanju osnovnih poslovnih dejavnosti in uvedbo sistema solidarne odgovornosti.
• Poziv nacionalnim vladam, naj spodbujajo sektorska kolektivna pogajanja v sektorju, spopadanje z vsakim poskusom spodkopavanja večine reprezentativnih sindikatov z rumenimi kolektivnimi pogodbami.

Skupna izjava ETF EFFAT