L’OIT et la Chine commémorent 40 ans de partenariat en faveur du travail décent

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PÉKIN (OIT Infos) - L'Organisation internationale du Travail (OIT) et la Chine ont forgé un partenariat solide et durable depuis la reprise par la Chine de ses activités au sein de l'OIT en 1983. Au cours des quatre dernières décennies, l'OIT et la Chine ont travaillé ensemble pour promouvoir le travail décent et la justice sociale en Chine et au-delà.

Participants à l'événement «Chine et OIT: Héritage, innovation, action»

Le 10 décembre 2025, à l'occasion de la participation du Directeur général de l'OIT, Gilbert Houngbo, au Dialogue «1+10» avec le Premier ministre Li Qiang, l'OIT et le Ministère des ressources humaines et de la sécurité sociale (MOHRSS), en collaboration avec les partenaires sociaux, ont coorganisé à Pékin un événement placé sous le thème «Chine et OIT: Héritage, innovation, action», afin de réfléchir à plus de quatre décennies de coopération et de réaffirmer leur engagement commun pour un avenir du travail centré sur l'humain.

Dans le cadre du magnifique processus de réforme et d'ouverture de la Chine, les politiques et dispositifs en matière de ressources humaines et de sécurité sociale ont accompli des progrès remarquables… apportant un soutien solide au développement économique et social du pays et offrant une expérience chinoise précieuse pour la gouvernance mondiale du travail. La coopération OIT-Chine a joué un rôle positif dans ce processus.

Yu Jiadong, Vice-ministre des ressources humaines et de la sécurité sociale

Retour sur une coopération durable

Au fil des décennies, le partenariat OIT-Chine s'est développé parallèlement à la remarquable transformation socioéconomique de la Chine. L'OIT a travaillé en étroite collaboration avec le MOHRSS, la Fédération nationale des syndicats de Chine (ACFTU), la Confédération des entreprises de Chine (CEC), les ministères sectoriels, les universités, les instituts de recherche et d'autres parties prenantes afin de renforcer la gouvernance du travail, d'élargir les opportunités de travail décent et de promouvoir la justice sociale en Chine et au-delà.

Ces dernières années, le Bureau de pays de l'OIT pour la Chine et la Mongolie a activement joué le rôle de pont, en travaillant avec les mandants tripartites de la Chine, y compris l'ACFTU, pour articuler les principes de l'OIT avec le contexte national chinois et mettre en œuvre un large éventail de projets de coopération fructueux.

Wei Dichun, Vice-président de l'ACFTU Des participants issus des pouvoirs publics, des employeurs, des travailleurs, du monde universitaire et de l'OIT ont partagé leurs premiers souvenirs de la coopération OIT-Chine.

Des participants ont évoqué les premières expériences de coopération dans les domaines de la protection sociale, de la négociation collective, de l'entrepreneuriat et de la création d'emplois, ainsi que la promotion et l'application des normes internationales du travail ayant contribué à façonner la législation nationale du travail.

Ces dernières années, le partenariat a pris une dimension mondiale grâce à la coopération Sud-Sud et triangulaire, permettant à la Chine de partager son expérience en matière de développement des compétences, d'emploi, de protection sociale et de renforcement des capacités syndicales en Asie, en Afrique et au-delà.

Tout au long de ce parcours, l'OIT a soutenu les efforts historiques de la Chine en matière de réduction de la pauvreté, contribuant à l'élimination de l'extrême pauvreté rurale en 2021 grâce à des programmes axés sur l'emploi, les compétences, l'entrepreneuriat et la protection sociale.

En collaboration avec les partenaires nationaux, l'OIT a contribué au renforcement du système de sécurité sociale de la Chine, aujourd'hui le plus vaste au monde.

Se projeter vers l'avenir

Aujourd'hui, la Chine progresse vers le statut de pays à revenu élevé tout en avançant rapidement dans les domaines de l'énergie verte, de la numérisation et de l'intelligence artificielle. Comme d'autres pays, elle est confrontée au défi de veiller à ce que ces transitions génèrent non seulement de la croissance, mais aussi des emplois de qualité et de meilleures conditions de travail. Des institutions solides du marché du travail et des politiques inclusives sont essentielles.

Au cours des dernières décennies, la coopération OIT-Chine a produit des résultats fructueux. Cette étape importante marque également un nouveau point de départ, alors que les deux parties sont confrontées à de nouvelles opportunités et à de nouveaux défis qui appellent davantage d'innovation et de progrès.

Zhu Hongren, Vice-président exécutif et Secrétaire général de la CEC Les participants ont examiné les défis et les opportunités.

Les participants ont souligné l'importance d'un développement et d'une croissance centrés sur l'humain, au sein des pays comme entre eux. Ils ont mis en avant le rôle clé du Bureau de pays de l'OIT pour la Chine et la Mongolie dans le lien entre la Chine et la gouvernance mondiale du travail - en apportant l'expérience internationale à la Chine et en partageant de plus en plus les innovations chinoises avec le reste du monde. Ils ont également insisté sur la nécessité de disposer d'une plateforme permettant de documenter les approches chinoises du développement centré sur l'humain et de les partager avec les autres États Membres de l'OIT.

Les échanges ont en outre appelé à une voix plus forte des pays en développement dans la gouvernance mondiale du travail afin de garantir des processus décisionnels plus inclusifs et une prospérité partagée.

À l'avenir, l'OIT et la Chine réaffirment leur engagement à œuvrer ensemble pour faire progresser le Programme pour le travail décent en Chine et au-delà. Les réalisations des dernières décennies constituent une base solide pour un approfondissement de la coopération.

L'OIT se réjouit d'ouvrir le prochain chapitre de notre partenariat. Merci pour cette collaboration durable et exceptionnelle. Avançons ensemble - main dans la main - vers un avenir plus inclusif, durable et juste pour tous.

Gilbert F. Houngbo, Directeur général de l'OIT

Ensemble, l'OIT et la Chine continueront de façonner un avenir du travail fondé sur l'équité, la justice et le principe de ne laisser personne de côté.