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09/17/2026 | News release | Distributed by Public on 09/18/2026 09:45

EXATEC crea iniciativa en pro de las mujeres en la industria logística

Desde su experiencia en logística, Carolina de la Paz impulsa la participación de mujeres y visibiliza sus historias en la industria internacional.
Por Víctor Castillo | San Luis Potosí - 17/09/2026 Fotos Estefanía Rodríguez, Adobe Stock
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Con el propósito de visibilizar la participación de las mujeres en la industria, la EXATEC del campus San Luis Potosí, Carolina De la Paz creó Woman Enhancing Logistics (WEL), proyecto que comparte historias de mujeres en logística y cadena de suministro.

La iniciativa busca inspirar a las mujeres que trabajan en el sector y a quienes están por incorporarse, utilizando sus historias como referentes para que cada persona pueda construir su camino profesional.

"Soy fiel creyente de que cada uno de nosotros puede ser agente de cambio", expresó De la Paz.

WEL nació en 2019 como un programa en línea que realiza sesiones de una hora para presentar historias de éxito de mujeres en las áreas de cadena de suministro y logística.

Carolina de la Paz ha construido una trayectoria en la industria logística | Fotografía: Estefanía Rodríguez

De Negocios Internacionales al liderazgo global

La EXATEC, actual senior manager de Network Transformation en Lenovo, describe su trayectoria profesional como un camino de curvas, pausas y momentos que "parecía estar en una montaña rusa".

A partir de su experiencia en distintas empresas, De la Paz identificó una situación que la llevó a crear WEL: las áreas de cadena de suministro y logística han sido históricamente dominadas por hombres.

Contó que llegó a ser la única mujer o una de las pocas mujeres presentes en mesas de discusión y foros de trabajo. Ante esta situación, consideró que podía contribuir a generar un cambio desde su propia posición.

A 7 años de su creación, WEL ha realizado 39 sesiones en línea, con una audiencia de más de 3 mil 500 personas y la participación de más de 90 panelistas de distintos niveles profesionales alrededor del mundo.

Las sesiones han alcanzado más de 113 mil vistas en redes sociales, de acuerdo con Carolina De la Paz.

"Soy fiel creyente de que cada uno de nosotros puede ser agente de cambio".

Su experiencia dentro de estas ramas de la industria la llevó a crear la iniciativa bajo la filosofía "Purpose Beyond Business".

Esta filosofía busca trascender los objetivos comerciales para generar un impacto positivo en la sociedad, impulsando acciones de diversidad e inclusión.

Con esto en mente, De la Paz, "busca hacer algo que deje huella no solo dentro de Lenovo, sino también en la industria contribuyendo desde logística y cadena de suministro en materia de diversidad e inclusión".

Carolina de la Paz impulsa la participación de mujeres en logística a través de WEL | Fotografía: Estefanía Rodríguez

Empresas del futuro: empáticas e incluyentes

De la Paz comenzó su camino profesional a partir de una curiosidad que nació de niña: conocer otras culturas, entender cómo se conectan las personas y las empresas y los retos sobre la equidad en la industria.

A partir de su experiencia en distintas empresas de logística y cadena de suministro construyó su trayectoria y encontró nuevas formas de generar impacto desde su trabajo.

Estos aprendizajes influyeron en su visión sobre los retos que enfrentarán las empresas y los profesionistas, contó.

Consideró que las empresas del futuro necesitarán integrar tecnología, inclusión y liderazgo, además de personas capaces de aprender, adaptarse y liderar con empatía en un entorno cada vez más globalizado.

Para De la Paz, aceptar oportunidades, enfrentar nuevos retos y mantenerse en aprendizaje constante será fundamental ante la evolución de las empresas y los puestos de trabajo.

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